Как правильно оформить дополнительные соглашения в детском саду чтобы избежать проблем
Здравствуйте, у меня есть вопрос касательно дополнительных соглашений, которые необходимо оформлять в детском саду. Я хотела бы узнать, какие причины отсутствия ребенка могут быть указаны в этом документе, и каковы возможные ограничения, чтобы не создать себе трудностей с администрацией сада. Например, у меня ситуация, когда ребенок часто болеет, и мы не всегда можем заранее уведомить о его отсутствии. Нужно ли это как-то фиксировать?
Десятников Вячеслав Григорьевич
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ (2014)
диплом проверен
В дополнительных соглашениях следует четко указать причины отсутствия вашего ребенка, чтобы избежать недоразумений с руководством детского сада. Обычно указываются такие причины, как болезни, походы к врачу или семейные обстоятельства. Если вы фиксируете отсутствие заранее, это поможет избежать проблем, так как детский сад может спланировать собственные занятия. Рекомендуется также прикладывать документы, подтверждающие ваше отсутствие.
2024-12-13 08:42:30
что делать если администрация требует больше информации о причинах отсутствия
Десятников Вячеслав Григорьевич
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ (2014)
диплом проверен
В данном случае вы можете написать письмо в администрацию детского сада с объяснением причин отсутствия. Если у вас есть документы, подтверждающие отсутствие, предоставьте их. Это поможет документально подтвердить ваши слова и снизит вероятность возникновения конфликтной ситуации.
2024-12-15 16:07:18
Добрый день, чтобы избежать неприятностей с детским садом, при оформлении дополнительных соглашений важно зафиксировать все обстоятельства, влияющие на посещаемость ребенка. Например, если отсутствует медицинская справка, необходимо заранее уведомить о ситуации. Также рекомендую хранить копии всех документов и соглашений, чтобы в случае недопонимания у вас были подтверждения вашей позиции.
Анатолий Валериевич Литвин
Пермский государственный национальный исследовательский университет (2016)
диплом проверен
Здравствуйте. В соответствии с законодательством, существует несколько причин для отсутствия ребенка в детском саду, которые могут быть указаны в дополнительных соглашениях. К ним относятся болезни, поездки, участие в спортивных мероприятиях или культурных событиях. Важно указать причины, которые могут подтвердить вашу ситуацию, например, больничный лист при болезни. Ограничений в данном случае нет, однако лучше заранее проконсультироваться с администрацией детского сада, чтобы избежать недоразумений.
Здравствуйте. В дополнительных соглашениях к детскому саду можно указать различные причины отсутствия, такие как заболевание, семейные обстоятельства или участие в других мероприятиях. Стоит зафиксировать регулярность отсутствия, особенно если это связано с болезнью. Рекомендую уведомлять администрацию о любых нюансах, это поможет избежать потенциальных конфликтов и облегчит взаимодействие в будущем.
2024-12-18 10:36:25
Добрый день. Причины отсутствия ребенка в детском саду, которые можно отразить в дополнительных соглашениях, могут включать болезни, семейные обстоятельства и иные уважительные причины. Фиксировать необходимость уведомления не обязательно, однако лучше обсудить данную ситуацию с администрацией, чтобы избежать недоразумений и гарантировать приемлемое отношение к вашему ребенку в дальнейшем.
2024-12-19 16:39:17
Процесс получения льготной очереди в детский сад для служащих МЧС
Здравствуйте. Я работаю в МЧС и хотел бы узнать, как правильно оформить льготную очередь в детский сад для моего ребенка. Мне известно, что согласно федеральным законам, сотрудники экстренных служб имеют определенные привилегии. Какие необходимые документы мне потребуются для подачи заявки и куда именно их нужно подавать? Также интересует срок, в течение которого должна быть рассмотрена моя просьба.
Правила предоставления ежегодного отпуска для медицинских работников
Здравствуйте. Я работаю медицинской сестрой в детском саду и мне интересно, как определяется продолжительность моего ежегодного отпуска. В ряде организаций отпуск для специалистов данной категории составляет 42 календарных дня, а в других - всего 28 календарных дней. На какой срок я могу рассчитывать согласно законодательству? Есть ли какие-то особенности, о которых стоит знать?
Проведение занятий с детьми в детском саду во время пандемии
Здравствуйте, я работаю в детском саду воспитателем и сейчас у нас объявлен карантин в связи с распространением инфекционных заболеваний. У нас есть дети, которые не могут посещать занятия, и некоторые воспитатели проявляют желание проводить занятия онлайн. Могу ли я как специалист разработать дистанционные занятия для детей, находящихся на карантине, и что для этого нужно сделать? Есть ли какие-то рекомендации или нормативные документы на этот счет?
Кто отвечает за контроль качества питания в детском саду
Здравствуйте. У меня вопрос по поводу контроля качества питания в детских садах. В нашем детском саду нет диетолога, и старшая медицинская сестра, которая составляет меню, не имеет официального образования в данной сфере. Были случаи, когда родители выражали недовольство по поводу питания детей. На кого возлагается ответственность за качество питания и что делать, если возникают подобные ситуации? Как можно проверить соблюдение норм питания и санитарных требований в детских садах?
Права родителей на пособия при отсутствии мест в детском саду
Здравствуйте. У меня двое маленьких детей и я недавно столкнулась с проблемой отсутствия мест в детском саду для старшего ребенка. В этом году мы подали заявление, но место так и не получили. Я хотела бы узнать, на какие выплаты я могу претендовать в таком случае и какие законы регулируют этот процесс. Мы живем в Москве и у нас есть прописка. Существуют ли какие-то сроки для обращения за выплатами?
Порядок работы во время ремонта детского сада
Добрый день! Я работаю воспитателем в детском саду, который закрыт на ремонт с 01.08 по 15.09. В это время мне также производят выплаты в размере 2/3 от средней заработной платы. Заведующая рекомендует приходить на работу для выполнения ряда мероприятий, однако я не уверена, обязана ли я это делать. Как мне следует поступить в данной ситуации? Спасибо за внимание.
Как получить компенсацию за травму ребенка в детском саду
Я хочу узнать, какие действия мне нужно предпринять для получения компенсации за травму, которую мой сын получил в детском саду в июне 2024 года. В результате падения он получил серьезную травму ноги. Какие документы мне нужно собрать и какие сроки для подачи иска существуют?
Изменение состава воспитателей в детском саду без уведомления родителей
Добрый день! Мы, родители детей из старшей группы детского сада, узнали, что без нашего согласия планируется перевод воспитателя, который работает с нами уже несколько лет, в младшую группу. Мы очень привязаны к этому воспитателю, поскольку он провёл с нами много времени и помогал детям готовиться к школе. Мы считаем, что перевод должен обсуждаться с родителями. Можем ли мы как родители вмешаться в этот процесс и требовать оставить нашего воспитателя? Какие меры мы можем принять? Спасибо!Может ли работодатель требовать выхода на работу из отпуска по уходу
Здравствуйте. Моя супруга в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, который закончится 15.03.2023. Она работает в частном детском саду, и теперь, когда наш сын пошел в детский сад, заведующая требует ее выхода на работу, аргументируя это тем, что в учреждении не хватает воспитателей. Правомерно ли она поступает, если отпуск моей жены еще не истек?Питание сотрудников на территории образовательного учреждения
Добрый день! Я работаю воспитателем в детском саду и столкнулась с изменениями в организации питания. Заведующий сообщил, что теперь все сотрудники обязаны обедать в тех же помещениях, где находятся дети. Я волнуюсь о том, как это отразится на санитарных нормах, ведь еда будет в контейнерах, и нет отдельного места для взрослых. Возможно ли это? Какие нормы регламентируют такие изменения?
Loading...