Какие права имеет отец на опеку над детьми при психическом расстройстве матери
Здравствуйте. Я хотела бы узнать, каким образом суд может решить вопрос о том, с кем останутся дети в случае раздельного проживания родителей, если мать имеет диагноз шизофрения. Мы с мужем проживаем отдельно с июля 2024 года, и он говорит, что хочет взять детей к себе, так как считает, что я не смогу должным образом заботиться о них. Заключение врача у меня есть, но насколько оно может повлиять на решение суда?
Суд будет учитывать состояние здоровья матери, но также важно рассмотреть привязанность детей к родителям. Также могут быть назначены психолого-педагогические экспертизы для установления, в каких условиях детям будет лучше расти. Основным критерием будет благо детей.
2024-12-31 21:36:55
Может ли суд ограничить материнские права в данном случае?
Да, суд может рассмотреть вопрос об ограничении родительских прав, если будет установлено, что мать не способна обеспечивать должные условия для воспитания детей. Однако это происходит только после комплексного изучения всех обстоятельств.
2025-01-02 11:31:58
Добрый день. Суд всегда исходит из интересов детей при принятии решения. Если у вас есть медицинское заключение, подтверждающее ограниченные возможности по уходу за детьми, это может стать весомым аргументом при рассмотрении дела. Однако также важно учитывать, насколько активно отец участвует в их жизни и может предоставить стабильную среду для их воспитания.
2025-01-02 17:49:41
Здравствуйте. Суд при решении вопроса о месте проживания детей принимает во внимание множество факторов, включая состояние здоровья родителей. Наличие диагноза шизофрения у матери может быть расценено судом как основание для рассмотрения вопроса о возможности осуществления ею полноценного родительского контроля. Однако важным аспектом также является наличие заключения врача, которое может подтвердить вашу способность заботиться о детях. Суд будет ориентироваться на интересы детей, и окончательное решение будет зависеть от детального анализа представленных доказательств, включая свидетельства о вашем поведении как родителя. Обращаю ваше внимание, что также учитываются мнения детей, если они достигли возраста, когда могут выразить свое мнение.
2025-01-03 11:19:21
Условия работы для родителей в отпуске по уходу за ребенком
Здравствуйте! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и хочу узнать, возможно ли мне вернуться на работу на условиях неполной занятости? Я изучал свои права, но не совсем понимаю, какие существуют ограничения. Мой отпуск заканчивается в сентябре, поэтому хотелось бы получить информацию заблаговременно.
Право многодетной мамы на оплачиваемый отпуск
Здравствуйте. Я многодетная мать троих детей. Старшему ребенку 12 лет, а младшему 4 года. Могу ли я воспользоваться правом на отпуск в связи с тем, что старший ребенок достиг 12 лет? Как это может отразиться на моих правах на следующий отпуск, если я планирую его взять в следующем году?
Отказ работодателя в продлении отпуска по уходу за ребенком
Добрый день, у меня возникла проблема с продлением отпуска по уходу за ребенком. Я являюсь единственным кормильцем в семье и работаю на неполной ставке. Мой работодатель отказался продлить мой отпуск по уходу за ребенком до достижения ею трехлетнего возраста, ссылаясь на плохие финансовые трудности компании. Как мне действовать в данной ситуации, чтобы защитить свои права и права моего ребенка?
Вопрос о сокращенном рабочем времени и дополнительных перерывах
Добрый день, я работаю в организации, где мне понадобилось выйти на неполный рабочий день, так как у меня есть ребенок, которому 2 года. Я знаю, что согласно Трудовому кодексу, мне должны предоставлять перерывы для кормления. Однако я хочу выйти на работу с 4-часовым графиком, так как планирую передавать ребенка бабушке на это время. Могу ли я избежать перерывов в таком случае, и если да, какие документы мне будут нужны для оформления отказа от предоставления перерывов?Право работника на защиту в случае изменения условий труда
Здравствуйте! Я работаю на одной фирме уже более пятнадцати лет, и вот недавно стал опекуном своего племянника, которому 8 лет. На следующей неделе мне сообщили, что планируется сокращение штата, и моя должность может быть упразднена. Может ли работодатель уволить меня, если я стал опекуном? Есть ли какие-то особенности защиты прав опекунов в трудовом законодательстве?
Изменение рабочего времени для лиц с детьми-инвалидами
Я работаю в организации с графиком 9.00 до 18.00. У меня есть ребенок с инвалидностью, и ему необходимо получать специализированный уход. Я хочу узнать, как я могу изменить свой рабочий график на более ранний - с 8.00 до 17.00. Мой работодатель против изменений, как я могу добиться необходимой гибкости в графике, если у него нет желания идти мне навстречу?
Отпуск по уходу за ненашим ребёнком в приёмной семье
Здравствуйте. Я планирую взять под опеку ребёнка возрастом 3 года. При этом я официально работаю в компании. Возможно ли получить неоплачиваемый отпуск по уходу за ребёнком в данном случае? Сможете подсказать, как правильно оформить этот отпуск, а также какие документы для этого нужны? Спасибо.
Сокращение работы и права родителей детей с инвалидностью
Моя сестра является матерью ребенка, имеющего инвалидность. На ее работе возникла ситуация массового сокращения. При этом ее муж работает в компании, но не имеет возможности продолжать работу в случае сокращения. Каковы права моей сестры в данной ситуации и может ли работодатель уволить ее в результате сокращения?Регулирование неполного рабочего времени при ожидании детского сада
Здравствуйте. Я работаю в детском саду воспитателем. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Хочу узнать, как мне правильно зафиксировать режим неполного рабочего времени, если я не знаю точную дату, когда мой ребёнок сможет начать посещать детский сад. Могут ли у меня возникнуть трудности с оформлением такого соглашения, и какие условия должны быть прописаны, если я планирую дальше работать на неполной ставке до выхода на полный рабочий день?
Вопрос о дополнительных льготах для многодетной семьи
Добрый день! Я являюсь опекуном своего племянника, который также нуждается в дополнительной заботе из-за медицинских проблем. У меня также есть двое собственных детей. Хочу уточнить, какие льготы могут быть предоставлены в нашем случае. Существуют ли дополнительные оплачиваемые дни для родителей в таких ситуациях или, возможно, другие формы поддержки? Спасибо за вашу помощь.Loading...